辅导员“年度关键词” ：很蓝，要稳，必须干！

今天是圣诞节，全国各地一片热闹祥和，洋气高级。

面对如此波澜壮阔、也即将翻篇的2019年，就连圣诞老人，也已“应景”地换上新装。依旧是满面和煦，高兴得如同刚刚得知自己的小孙子被北大录取一般，笑意盈盈。

这是个啥，为啥今年圣诞老人突然就不 红 了？？倒不是因为跳广场舞的王大妈突然喜欢这个颜色。而是在前不久，色彩权威机构Pantone发布了2020年度流行色——Classic Blue经典蓝，色号为PANTONE 19-4052。

官方解释：经典蓝是代表冷静与自信的色彩，有助于集中思绪厘清一切、抚平焦虑。圣诞老人虽然如此应景，但我猜对广大高校辅导员老师来说，在年底这个节骨眼上看到这抹经典蓝，只会让内心的焦虑与惶然更加有血有肉，立体丰满。是啊，马上就要过去的2019年，# 我简直太蓝了 #辅导员工作的“难”，与年底工作杂乱无关，与工作总结收尾无关，而是一种脱离了中美贸易摩擦影响这种“低级趣味”的难。东华大学有一位辅导员老师曾经说过：“一般来说，大部分辅导员的岗位现状是，在高校职位不高不低；工作强度不忙不闲；工资待遇不多不少；知识储备不深不浅；身份地位不贵不贱；工作任务相对较杂，事务性工作相对较多，未来发展差异较大，职业路径尚待完善。”这种“上下不挨”的难，文件精神的宣扬拯救不了，抱怨吐槽的快感中和不了。虽然身在高校，安稳如平湖。但有时候，还真是挺羡慕那些身处“996”“经济寒冬”“裁员”漩涡而奋力挣扎的职场社畜们，有具象的期盼，亦有爬升的方向与通道……谈心、开班会、盖章、奖优助贷、捉蟑螂、查寝……坚守“无论何时”的承诺，辅导员老师到底该如何清晰自己的职业路径，有力量地走好每一步，实在是个难题！前不久，国家语言资源监测与研究中心、商务印书馆等联合主办的“汉语盘点2019”揭晓仪式在京举行。其中“稳”字高票当选年度国内字，实至名归！新的一年即将到来，辅导员老师在日复一日繁杂的学生工作中，到底该如何“稳”住内心，进步充盈呢？其实很简单，不忘初心，确定方向。就在昨晚，央视科教频道播出“最美高校辅导员”、同济大学艺术与传媒学院党委副书记李睿的先进事迹《最美高校辅导员——暖心睿哥——李睿》。“李睿老师倾情坚守在同济大学辅导员工作一线17年，与青年学子共奋进，做学生信赖的知心朋友、学生成长的守护者。17年来，他指导的学生中不断涌现出获得全国挑战杯特等奖、全国大学生暑期社会实践一等奖、参军入伍投身国防建设、志愿服务西部和基层的先进典型。在他的感召、激励下，累计已有13名同济毕业学子放弃在设计与艺术领域的高薪待遇，追随他的脚步，选择留校担任辅导员，接续奋斗。”同样是昨日，中北大学召开专职辅导员型教师职称评审会，其中共有5名辅导员晋升讲师职称。近年来，该校通过实行“指标单列、序列单列、评审单列”，做好辅导员型教师职称评审工作，不仅促进了辅导员专业职业化建设，同时也激发了他们的工作热情与动力。


各方重视，空前繁华……坚守“服务学生”理念的辅导员老师们，其实更缺的就是一个专注的方向，比如职业生涯规划。“张某是一名大二学生，成绩中等偏下，人际交往正常，无不良嗜好。最近却主动找到我，说未来很模糊、整日茫然。虽想全力以赴，但却无所适从。而我通过运用相关生涯理论与方法，顺利帮他实现了自我改变……”这是今天出刊的最新一期《笙芽》杂志中所刊载的一篇辅导员老师所写的文章，令人印象深刻。
学涯路旦尽，职涯即起飞。我相信，通过学习系统的生涯规划理论与方法，帮助学生占领价值高地，指导学生走出职业迷茫，最终展翅翱翔，这大概就是所有辅导员老师，“不忘初心”的那颗入行“初心”……当然，专业进阶的路上，您永远都不会孤单，因为有《笙芽》杂志的陪伴。
即日起至2019年12月31日，在文章下方留言，点赞数前10名，我们将为您寄送一本《笙芽》杂志的年度合订本。只愿您稳稳地迈入2020，交流提升，剔透晶莹。“永远积极向上，永远热泪盈眶。”再次祝福辅导员老师们，圣诞快乐，稳！！

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